Об увольнении работников в связи с сокращением численности или штата

 

 

Сокращение численности или штата работников предприятия является одним из оснований увольнения работника по инициативе работодателя.

 

Сокращение численности – это уменьшение количества работников. Сокращение штата работников предприятия – это исключение из штатного расписания предприятия одной или нескольких штатных единиц1.

 

Если у организации уменьшился объем работы, в связи с…

 

Ты еще не подписался?    Создать аккаунт